Interim Betekenis

Wat is de interim betekenis? Het woord interim komt uit het Latijn en betekent "in de tussentijd". Het wordt gebruikt als term voor een tijdelijke situatie. In gevallen waarbij een vaste medewerker tijdelijk niet beschikbaar is, kan een interim professional de functie vervullen. Dat is de standaard manier waarop het begrip in het Nederlands gebruikt wordt.

Wat betekent interim?

Interim betekent tijdelijk. Het wordt breed ingezet in talen zoals het Nederlands, maar ook in andere talen. Een interimmer is een professional die op tijdelijke basis voor een bedrijf of organisatie werkt. De interimmer vervult een functie voor een relatief korte tijd, op projectbasis of voor een specifieke opdracht.

Het voorvoegsel "ad interim" wordt gebruikt om aan te geven dat iemand waarnemend een functie vervult. Ad interim betekent letterlijk "voor de tussentijd". Je ziet ad interim vaak bij een interim manager of ad interim directeur. Ad interim verschilt van een vast dienstverband: de betrokken professional neemt tijdelijk verantwoordelijkheid over, totdat een vaste kandidaat gevonden is.

In de politiek spreekt men soms over een interim regering. Een interim regering bestuurt een land in de tussentijd, bijvoorbeeld na verkiezingen of bij een politieke crisis. Ook dan gaat het om een tijdelijke situatie met beperkte duur.

Interim management en de interimmer

Interim management is een breed begrip. Het gaat om het tijdelijk helpen van een bedrijf met een ervaren manager. De interimmer stapt voor korte tijd in een leidinggevende functie en helpt het bedrijf verder. Dit kan bij ziekte van een vaste medewerker zijn, maar ook bij reorganisaties of grote veranderingen.

Een interimmer werkt vaak als zzp'er. De zzp'er sluit een opdracht af met een bedrijf en gaat dan aan de slag. In gevallen waarbij meerdere opdrachtgevers tegelijk contact zoeken, kiest de interimmer zelf welke opdracht het beste past. Een interimkantoor kan helpen bij het zoeken naar de juiste match tussen professional en opdrachtgevers.

Het verschil tussen een interimmer en een vaste medewerker zit in de tijdelijkheid. De interimmer werkt voor een voorlopig vastgestelde periode. Na de opdracht gaat de professional verder naar een volgend bedrijf. Dit biedt het bedrijf flexibiliteit en zekerheid tegelijk.

Voordelen van interim inzet

Er zijn duidelijke voordelen aan het inzetten van een interim professional:

• Snel starten: de interimmer kan op korte tijd aan de slag gaan bij het bedrijf
• Ervaring en zekerheid: de professional brengt kennis mee en kan meteen slag gaan
• Flexibiliteit: na de opdracht stopt het contact en is er geen langdurig dienstverband

Interim wordt in gevallen van een tijdelijke functievervanging standaard ingezet. Zo kies je als bedrijf voor een bewezen professional die de functie tijdelijk vervult zonder dat je een vast dienstverband hoeft op te stellen. Meer informatie over werken en functies vind je in het artikel over uren berekenen en werken na je 60e.

Veelgestelde vragen over interim

Wat is het verschil tussen interim en tijdelijk werk?

Interim betekent dat een ervaren professional tijdelijk een functie vervult, vaak op managementniveau. Tijdelijk werk is een breed begrip voor elk werk met een einddatum. Het verschil zit in de inhoud: interim gaat doorgaans om een hogere functie met meer verantwoordelijkheid.

Wat doet een ad interim manager?

Een ad interim manager vervult tijdelijk een leidinggevende functie binnen een bedrijf of organisatie. Dit gebeurt in gevallen van ziekte, vertrek of een reorganisatie. De ad interim manager neemt de taken en verantwoordelijkheid over totdat een vaste kandidaat de functie invult.

Hoe zoek je een goede interimmer?

Je kunt contact opnemen met een interimkantoor. Dat interimkantoor helpt bij het zoeken naar de juiste professional voor de opdracht. Je kunt ook direct zoeken via professionele netwerken. Kijk daarbij naar ervaring, beschikbare talen en eerdere opdrachtgevers van de kandidaat.